
技能培训:帮普通人打破学历壁垒的升学就业敲门砖
前阵子跟一个职业本科的同学喝咖啡,他说大三上学期校招投了二十多份简历,连个面试通知都没拿到。HR看他是职本出身,连简历关都过不了。后来他咬咬牙,报了一个短视频运营方向的技能培训,跟着老师做了三个月真实账号项目,结业的时候把自己做的百万播放案...

前阵子跟一个职业本科的同学喝咖啡,他说大三上学期校招投了二十多份简历,连个面试通知都没拿到。HR看他是职本出身,连简历关都过不了。后来他咬咬牙,报了一个短视频运营方向的技能培训,跟着老师做了三个月真实账号项目,结业的时候把自己做的百万播放案...

上周跟刚毕业的小姑娘喝奶茶,她从包里翻出一沓塑封好的证书摊在桌上。我数了数,人力资源三级、中级秘书证、据说能”加分”的公共营养师……光是报名费加培训费,小两万出去了!找工作投了三十多份简历,HR翻到这些证,连问句都没...

前阵子和一个高中班主任聊天。她翻出学生的周记给我看。一个高二男生,靠接商家的短视频剪辑单,每个月稳赚四千多。比不少刚毕业去做实习的本科生拿的还多。 这个孩子不是什么成绩垫底的“问题生”,反而排年级前一百,他说就是平时喜欢剪片子,慢慢摸索出了...

我前阵子聚会长达十年没见的老同学,老王拍着大腿悔,说熬了六年够年限评高级,就因为论文晚了三个月上网,直接卡下来,再等又是三年。 这种事真的见太多了。大部分人提起职称评定,只知道熬年限,剩下的两眼一抹黑,临了才慌忙抱佛脚,不踩坑才怪。 别等年...

很多人从高中选科开始,就没搞懂自己未来的晋升通道到底在哪。选了热门专业,毕业挤破头进大厂,熬了三五年还卡在原地跳不出去。要么就是走一步看一步,升学凭感觉选,找工作碰运气,晋升全靠老板心情。这不怪你。之前没人教过这件事。对吧? 从高中选科开始...

上周跟做人力的朋友吃饭,聊起今年找工作的应届生,十个有七个抱着”先考个编外过渡,慢慢考编”的想法。 很多人一提起编制外,第一反应就是”混吃等死””工资低””...

挤破头进编制内?我见过最清醒的三种选择 上周和某二线城市教育局的老大哥喝茶,聊起今年校招的招聘盛况。一个普通区县的初中教师编制岗,报名的人里有三分之一是QS前50的海归,还有清北的硕士。 所有人都在往编制内挤,好像进去了这辈子就稳了。 真的...

去年过年回老家,跟堂妹坐一块聊天,她掏出手机给我看她新开的手工小店订单,半个月卖了两千多,加上工资,比她之前在杭州互联网公司当运营赚的还多,关键是,她每天下午五点半就能准点下班接幼儿园的女儿。换作四年前,她还在杭州出租屋哭,说怀孕之后公司变...

我最近接了不下十个准备找秋招的大四学生吐槽,说熬了好几个月拿到的实习offer,进去干了一周才反应过来,自己进的根本不是投简历的那家大厂,是第三方外包。 这两年,外包早就不是只出现在正式用工里了,早就伸到大学生实习领域来了。 什么是大学生实...
又到了高考生提前筹备志愿规划的关键阶段,最近收到不少山东及周边省份考生和家长的留言:孩子坚定想学医,未来目标报考医师资格证进入医疗行业,但分数够不上头部公办医学专科,想找办学历史久、专业资质全、培养体系靠谱的医学类院校做备选。今天这篇干货测...