升学选专业的时候，根本没想过「职业」这回事
当年高考完在家翻填报指南，翻了三天，满脑子都是”分数不能浪费”。那时候没人教我们想职业，高中班主任要的是升学率，爸妈只会听老家亲戚说”哪个行业赚钱多”。那时候班里一半高分生都报了计算机金融，大家都选，肯定没错，对吧？谁会想到，才不到十年，互联网就开始裁员了呢？
我超了本省一本线六十分，拿着分数挑学校挑专业，挑来挑去选了当时最火的计算机，只因为所有人都说，这个专业毕业就能进大厂，起薪比别的专业高一半。
直到我进了公司，跟着组里做了一年业务，才发现我根本坐不住盯着代码改一下午bug，我更喜欢跟人聊天，更喜欢整理东西给新人讲明白逻辑。那时候才反应过来，我从选专业那天起，就没问过自己：我适合干什么？我未来想过什么样的生活？
工作前三年，错把「平台光环」当成自己的能力
刚进大厂那两年，飘得不知道自己是谁。出去跟同学聚会，只要报出公司名字，所有人都抬头看你，敬酒都先敬你。那时候真以为，自己能拿到几十万年薪，全是因为自己能力强，比那些进国企考公的同学厉害多了。
后来朋友拉我创业，我脑子一热，辞了职投了二十万进去，不到一年就亏光了。那半年亏得底掉，天天在家抽烟反思，头发掉了一把又一把。才幡然醒悟：你在大平台能做成事，哪里是你厉害？是平台给你流量，给你预算，给你现成的团队和流程，换一个差不多的人上来，都能做出那份成绩。离开平台，你啥也不是。也就是那时候，我才第一次认认真真给自己做了一次完整的职业复盘。
职业反思踩坑得出的干货，全是真金白银买的教训
选方向别只看起薪，要看十年后的积累性
什么意思？就是你现在做的事，十年后能不能让你更值钱？我之前在大厂做重复的业务开发，每天改需求改bug，干了三年，能力跟工作一年的新人没差多少，只不过熟一点流程，年轻人肯加班拿得还少，你说公司为什么留你？反过来，如果你做的事是不断攒经验、攒人脉、攒自己的核心本事，越老越吃香，哪怕起薪低一点，长远来看赚得更多。比如做教育的攒教学经验，做咨询的攒行业认知，这些都是别人拿不走的东西。
趁年轻多试错，别等三十岁才想起翻盘
说实话，很多学生毕业就求稳，一头扎进一个一眼望到头的地方，一干十几年，等行业没了，年龄大了，才出来找工作，那时候试错成本太高了。刚工作那几年，没房贷没养家压力，周末抽点时间试试你感兴趣的事：喜欢写东西就更公众号，喜欢做设计就接小单子练手，喜欢做教育就去机构带带兼职课，哪怕试错了，大不了回去继续上班，亏不了什么。
职业反思不是一劳永逸，要每年做一次
很多人觉得，职业规划就是毕业的时候选一次，然后就可以躺平走到头了。不对，现在这个社会变化太快，三年就能换一个风口，你每年抽个三五天，安安静静想想：你现在做的事，是不是你想要的？你有没有在涨本事？你三年后想变成什么样？别稀里糊涂跟着走，走了十年才发现，走错方向了。
不过话说回来，反思不是让你躺在这里后悔过去。我去年从大厂出来，降薪三成去了一家小的教育科技公司，每天不用996，能接孩子放学，能周末陪家人爬山，还能抽时间写我喜欢的成长内容，反而比之前拿高薪的时候开心一百倍。
钱这东西，够花就行。
别拿身体换钱，最后拿钱买命。
真的。
你现在停下手里刷手机的动作，花十分钟想想，你现在走的路，是你真的想走的吗？
就够了。